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门卫保安合同
随着国家对公众的法律意识培养,学会撰写合同是非常关键的。合同都必须被证明,提供证据,包括人证和物证,拟定合同的标准和要求有哪些?欢迎大家阅读本文但请注意内容仅供参考之用。
门卫保安合同 篇1甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):__________________________
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限
甲乙双方约定按下列方式确定“劳动合同期限”:
以完成学校安排的工作任务为劳动合同期限,自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容及要求
1、乙方根据甲方要求,经过协商,从事学校服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。(具体工作由乙方所在工作部门规定)
2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定,平均每周工作四十小时:
甲方实行每天________小时工作制。(月工作15天)
四、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。
1、甲方承诺每月_____日为发薪日,月工资为__________元。
2、乙方病事假期间,甲方扣除工资的标准为___月工资/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇:端午、中秋、春节教师福利的一半。
2、甲乙双方需要约定的其它事项:
六、劳动合同终止的条件
(一)经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:
1、劳动合同期满的;
2、不胜任工作,不能完成规定的任务,工作完成不及时,质量不到位;
3、不服从学校管理,不遵守相关内部规定。
4、其他违规行为。
(二)有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:
1、劳动合同
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门卫合同【篇1】中学门卫劳动合同
一、合同概述
本合同为中学门卫劳动合同,由就业双方(以下简称甲方和乙方)商议和签订。乙方必须按照合同约定完成门卫的工作,甲方必须为乙方提供相应的报酬和条件,保证其正常生活和工作。
二、工作内容
1.乙方的工作职责为中学门卫,必须认真负责地维护中学的秩序和安全,保证学生、教职工、家长在校内的安全。
2.乙方需做好校门的开关,严格控制外来人员的进出,对于无关人员必须严格核实身份证,并且经过确认准许其进入。
3.乙方应认真巡逻,随时发现并制止学生、教职工违反校规的行为,并向学校相关部门及时反映。
4.在学生放学后,乙方需要清点学生人数,确保学生全部安全离开校园。 在节假日,乙方需加强对学校外部的管控,确保在校内安全。
三、劳动时间
1.乙方的工作时间为8小时,每日上午7点到下午3点。
2.甲方应根据学校的学生和教职工的放学时间及节假日情况,灵活调整乙方的工作时间,并要求乙方严格按时上下班。
四、劳动报酬
1. 乙方每月的劳动报酬为2000元人民币,每年可享受带薪休假7天。
2. 乙方的收入按月发放,并须提供完整收入核算凭证(含税收入、养老保险和医疗保险等项目),确保合法合规。
3.乙方在完成工作任务时,如出现不正常的情况需要甲方协助解决,甲方应配合乙方完成工作任务。
五、劳动权益
1. 乙方参照国家相关法律法规,享有与其他员工一致的福利待遇及其他权益,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
2. 甲方应提供必要的培训和技能提升机会,提高乙方的工作业务和素质水平。
3. 乙方在劳动过程中,如遇有意外伤害或疾病等情况,甲方应及时准备相关的抢救、救治和医疗保险等服务。
六、商业秘密
1.甲方提供给乙方的相关信息及门卫的安全管理细则、制度仅为乙方的工作所需,乙方应严格保密(包括不向外界透露、未经甲方授权不向其他人员提供有关信息)。
2.乙方因事业需要接触到的人员和信息应仅限于工作范围,未经甲方授权不得泄密或滥用。
七、合同期限
本合同自签订之日起生效,期限为一年。本合同到期前,甲方及乙方有权决定是否续签。
八、合同解除
1.合同期限
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门卫用工合同 篇1甲方:
乙方:身份证号码
1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
2、本协议期限为7个月,自20xx年11月1日起至20xx年5月31日止。
3、工作任务:
3.1甲方安排乙方在门卫岗位,从事该岗位职责范围内的工作;
3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;
3.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;
3.4因甲方工作情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4、劳动报酬:根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为1000元/月,大写:壹仟元。
5劳动纪律:
5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、劳动安全卫生制度等各项规章制度。
5.2 24小时待岗,不得擅自离岗、脱岗、换岗。
5.3保持长期大门关闭,有来访者问明来访事宜,登记方可进入。
5.4巡视单位财产,安全设施。
6、协议的终止、变更、续签和解除:
6.1本协议期限届满时即终止,由于工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个星期办理续签协议手续。
6.2经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3任何一方提前解除协议,均应提前3日通知对方。
7、协议如有未尽事宜,甲、乙双方协商修订、补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
8、本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
签订日期:
门卫用工合同 篇2甲方: (简称甲方)
乙方: (简称乙方)
为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制各类学生违纪事件、校园安全事故和治安案件的发生,切实承担起保一方平安的责任,甲方聘任乙方门卫临时用工。
鉴于乙方现在属于临时用工人员,乙方不具备劳动法律关系的主体资格,无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系。因此,本服务协议属于劳务协议,不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《中华人民共和国民法通则》的调整之中。甲乙双方在充分明确这
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门卫合同 篇1门卫人员聘用协议书
甲方: (以下简称甲方)
乙方: (以下简称乙方)
因工作需要,经研究甲方决定聘用乙方担任门岗。经双方协商,签订如下协议:
一、乙方工作职责:
1、乙方妥善安排好时间,保证全天24小时有人职守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料。
2、认真做好外来人员出入登记,有特殊情况时应向主管领导汇报。
2、乙方应负责门口及前院的环境卫生清扫工作,每月进行一次花草的修剪、灌溉和除草等工作。
3、乙方做好报刊杂志的收发工作。
4、下午下班后,乙方要及时对前后院进行巡查,发现外来人员,及时要求其尽快离开单位,防止盗窃等事故发生。晚班不得随意让本单位以外人员和车辆进出。
5、工作日上午8点打开电子显示屏,下午下班后关闭。重要节日期间,晚上要打开办公楼霓虹灯,院内彩灯。
6、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗。因乙方未尽到职责,造成单位出现失窃等安全事故的,乙方承担赔偿责任。
7、乙方必须接受甲方临时安排工作。
二、工资待遇
1、每人工资为500元/月,次月发放。工作时间为半个月。
2、甲方给乙方提供工作所需的场所,配发必要的工作用具,保证乙方能正常开展工作。
3、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、节假日。
三、其它事项
1、甲方负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因发生的的医药、治疗及其它费用。
2、乙方不准在甲方机关院内和门岗值班室内组织、参与赌博和非法邪教活动。
3、本协议试用期为一个月,双方满意协议生效,有效期为壹年,协议到期后双方无异议,协议自动顺延壹年。乙方如不愿意继续履行协议必须提前10天前向甲方提出。甲方不愿继续再用乙方在5天前通知乙方,乙方在协议未正式终止前应继续履行好职责,如发生失职甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。
4、未尽事宜,由双方协商解决。
5、本协议签字后立即生效。
6、此协议一式贰份,双方各执一份。
甲方:乙方:
年 月 日 年 月 日
门卫合同 篇2甲方:
乙方:
为了加强学校安全管理工作,给学生营造安全健康的学习成长环境
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